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Nous construisons des systèmes, puis nous restons.
Revuity Systems est une entreprise de systèmes opérationnels. Nous étudions le fonctionnement d'une entreprise, concevons ce qui doit mieux fonctionner, puis construisons l'IA, les données et les logiciels nécessaires pour y parvenir.
Une bonne technologie ne peut pas réparer un système d'exploitation défaillant.
De nombreuses initiatives logicielles et IA semblent prometteuses en démonstration, mais ne changent jamais vraiment la façon dont l'entreprise fonctionne.
En général, la technologie n'est qu'une partie du problème. La véritable friction se situe dans le système qui l'entoure : processus flous, données déconnectées, transmissions rompues, décisions incohérentes, responsabilités mal définies, ou un travail qui dépend encore de personnes pour tout tenir ensemble manuellement.
Revuity Systems existe pour corriger cette couche-là.
Nous partons de la façon dont le travail se déroule réellement, déterminons ce qui doit changer, puis construisons le bon système autour de cela. L'IA peut faire partie de ce système, mais c'est une capacité, pas le point de départ.
L'objectif n'est pas simplement de livrer une technologie. L'objectif est de faire mieux fonctionner l'opération.
Jay Burgess
Founder & Managing Director
Basé à Los Angeles, je suis systems thinker, data scientist et forward deployed engineer, avec plus de 15 ans d'expérience dans des organisations complexes.
Mon travail se situe à la croisée de l'entreprise et de la technologie. J'étudie le fonctionnement de l'opération, je repère où elle se grippe, je conçois ce qui devrait exister à la place, puis je construis les systèmes nécessaires pour y parvenir.
C'est le socle de Revuity Systems.
Nous fonctionnons avec un noyau dirigé par le fondateur et faisons appel à des spécialistes expérimentés autour du travail lorsque la mission l'exige. La structure reste légère, tandis que la capacité de livraison s'étend autour du problème.
Une approche de pensée systémique.
Comprendre l'ensemble de l'opération.
La demande qui nous est adressée n'est pas toujours le véritable problème. Nous examinons le flux de travail, les personnes, les données, les décisions, les transmissions, les systèmes et les contraintes qui l'entourent avant de décider ce qui doit changer.
Concevoir d'abord la façon dont le travail doit se dérouler.
Nous ne partons pas du logiciel simplement parce qu'il est disponible. Nous concevons d'abord le système d'exploitation, puis déterminons quelle technologie doit s'y intégrer.
Rester proche du résultat.
Un système n'est pas réussi parce qu'il a été lancé. Il est réussi parce que l'opération fonctionne mieux. Lorsqu'il est pertinent de rester impliqué dans la durée, Revuity Systems peut continuer à exploiter, surveiller et améliorer le système à mesure que l'entreprise évolue.
Quand le travail l'exige, nous concevons et construisons l'infrastructure derrière le système d'exploitation. Nous faisons en sorte que le travail fonctionne.